甘肃华厦集团2022年度目标责任书签订暨复工复产动员会议于2月28日在麦格斯时光酒店会议室成功举行。本次会议由集团公司行政人事部主办，麦格斯时光酒店协助配合。会议由集团公司总经理卢长军主持。参加此次会议的有甘肃华厦集团董事长张全虎、总经理卢长军、副总经理王学明、副总经理张云芳、食品公司总经理张向军以及物业公司、门窗公司、开发公司、食品公司及建设公司主要管理人员。

      2月28日下午14:00，目标责任书签订暨复工复产动员会正式开始。首先，集团公司行政人事部副经理郑荣荣解读物业公司、门窗公司、开发公司、食品公司及建设公司《2022年经营目标责任书》；天水听泉小镇、万盛新天地《工程项目管理目标责任书》；行政人事部、财务部《2022年管理目标责任书》。

      其次，集团公司副总工程师李维东解读物业公司、门窗公司、开发公司、食品公司及建设公司《2022年安全目标责任书》。紧接着在董事长张全虎、总经理卢长军等领导的共同见证下大家签订了目标责任书。随后各公司、直属项目部负责人及集团公司行政人事部、财务部分管领导作了表态发言。

      俗话说：“良好的开端是成功的一半”。目标责任书的签订对大家既是压力也是动力。既是机遇也是挑战。今天的会议，各子公司、直属项目部和集团公司两个部门都签订了新的一年《经营目标责任书》、《安全目标责任书》。明确了2022年的经营目标和安全目标。确定了今年的重点工作内容。今天签订的目标责任书和确定的重点工作，是今年一切管理工作的抓落实过程考核标准和年度工作绩效评价依据，是我们一切生产经营管理的工作目标。

      目标责任书签订结束后，集团公司董事长张全虎作了重要讲话，董事长指出：大家要把如何实现目标，如何抓好工作落实，贯穿到工作抓落实的具体行动中。要实现我们的目标，管理者的带头作用是决定性的。今后一切工作目标都必须把重点列成计划，凡计划必须要有措施，凡措施必须抓落实，凡落实必须有结果，凡结果必须要评价。重点要在强化工作的计划落实和结果的评价方面，不断完善相关制度和工作流程，逐步建立客观公正，科学合理的工作绩效考核评价体系。更要有明确的目标，珍惜平台，发展自我，以点带面，带动团队，共同发展。

      甘肃华厦集团2022年度目标责任书签订暨复工复产动员会议于2月28日在麦格斯时光酒店会议室圆满落下帷幕。本次会议为2022年公司下阶段的发展指明了方向。新的一年，大家要充分认识到当前经济的严峻形势，要有攻坚克难，过紧日子的意识和危机感。但凡事都有两面性，危机之中也有机遇，只要我们认清形势，攻坚克难，抢抓各种机遇，风雨之后必有彩虹。我们坚信在全体员工的共同努力和奋斗下，甘肃华厦集团会不断发展壮大，向着更高更远的目标奋进！